- La Junta Directiva de la patronal ha acordado, por unanimidad, designar al hasta ahora vicepresidente, quien asume el cargo con efecto inmediato, tras la salida de Andrés Rodríguez que lleva al frente de CECUA desde su constitución.
- En un año clave para el sector, la organización ha ampliado su masa asociativa y puesto en marcha nuevas líneas de apoyo a sus empresas, fortaleciendo su competitividad, formación y profesionalización.
La patronal CECUA, Círculo Empresarial de Cuidados a Personas en Andalucía, se ha reunido en Antequera (Málaga) para celebrar la última junta directiva del año, donde como punto principal del orden del día, ha abordado el cambio en la presidencia de la organización.
Tras la culminación de la etapa de liderazgo de Andrés Rodríguez desde su constitución y tras dos mandatos, la Junta Directiva ha acordado, por unanimidad, designar como nuevo presidente al hasta ahora vicepresidente, David Molina, quien asume el cargo con efecto inmediato.
La decisión adoptada tiene como objetivo garantizar la estabilidad, el buen gobierno y la continuidad operativa en la patronal en el periodo previo a la renovación ordinaria de cargos en la asamblea general, que se celebrará en el primer semestre de 2026.
En su intervención de despedida, Rodríguez ha cedido el testigo con un discurso centrado en la unidad y plena confianza en su sucesor: “Ha sido un honor y una gran responsabilidad representar al tejido empresarial andaluz y trabajar en estrecha colaboración con una Junta Directiva excepcional, a quienes agradezco su dedicación y compromiso. Aunque doy un paso al lado en mis funciones, mi convicción con los valores y la misión de nuestra patronal permanece intacto, y con la certeza de que, gracias a su madurez, CECUA continuará alcanzando nuevas metas y fortaleciendo su influencia en el sector”.
La nueva Junta Directiva queda constituida con Rafael Peinado en la vicepresidencia, Silvia Luque al frente de la tesorería y Enrique Rodríguez en la secretaría y quienes, junto a la presidencia, conforman el núcleo ejecutivo de la entidad. La estructura se complementa, además, con cinco vocalías.
En un año clave para el sector, CECUA ha consolidado su liderazgo como referente del sector sociosanitario andaluz, reforzando su presencia y colaboración con administraciones, sindicatos, entidades empresariales y sociales. La patronal ha participado activamente en la negociación de convenios colectivos a nivel provincial, autonómico y nacional, y ha liderado la creación y presidencia del Observatorio del Servicio de Ayuda a Domicilio.
Además, la organización ha ampliado su masa asociativa y puesto en marcha nuevas líneas de apoyo a sus empresas, fortaleciendo su competitividad, formación y profesionalización. Gracias a esta labor, ha sido reconocida con el Premio FAMP a la Gobernanza Local 2021 y el Premio de Investigación 2025 del Consejo Económico y Social de Andalucía, por un estudio sobre el impacto del aislamiento social en la salud mental de usuarios del Servicio de Ayuda a Domicilio, avalando su compromiso social y la contribución efectiva al cuidado de las personas mayores.
Sobre CECUA
CECUA representa a 181 centros, 11.522 profesionales y 37.055 personas usuarias en Andalucía. Su compromiso es claro: garantizar servicios de calidad a las personas mayores y dependientes, desde una perspectiva profesional y sostenible.
